職場のハラスメントに関する実態調査では、約4人に1人が就職活動中またはインターンシップ中にセクシャルハラスメント行為を受けたと回答しています。
次のような相手先の企業等からの行為はハラスメントにあたる場合があります。
- 性的な冗談やからかい
- 担当者との個別での食事や飲酒の誘い
- 社外個室での1対1の面談
- 個人の携帯メールやLINE等での連絡
- 自社の内定と引き換えに他社の選考活動の中止、内定辞退を強要 等
このような要求に応じる必要はありません。相手先の企業等においてもこのようなハラスメント行為は禁じられています。
ハラスメントへの対応例
＜不適切な（プライベート情報等）質問をされた場合＞
- 「申し訳ありません。今回応募させていただいている業務に直接関係する質問をお願いいたします。」と笑顔で伝える。
＜食事等に誘われた場合＞
- 「大学で禁止されています。」
- 「学生が判断に迷う場合は大学に報告し相談することになっていますので、ご理解をお願いします。」
大学の就活におけるハラスメント相談窓口
ハラスメントではないかと思ったら、大学等以下の相談先にご連絡ください。都道府県労働局においては匿名での相談も可能で、プライバシーも厳守されます。
各キャンパスキャリアセンター
| 神戸商科キャンパス | 078-794-7082 | 姫路工学キャンパス | 079-267-4946 |
|---|---|---|---|
| 播磨理学キャンパス | 0791-58-0112 | 姫路環境人間キャンパス | 079-292-9336 |
| 明石看護キャンパス | 078-925-9404 | 神戸情報科学キャンパス | 078-303-1905 |
| 淡路緑景観キャンパス | 0799-82-3455 | 豊岡ジオ・コウノトリ | 0796-34-6079 |
| 神戸防災キャンパス | 078-271-3290 | 本部教育企画課 | 078-794-664 |
厚生労働省
兵庫労働局
兵庫労働局 相談窓口 TEL:078-367-0820